الارشيف / اخبار السعوديه

«العمل»: يناير المقبل بدء إعفاء المنشآت الصغيرة من المقابل المالي للعمالة الوافدة

Advertisements

كشفت وزارة العمل والتنمية الاجتماعية، عن إعفائها المنشآت الصغيرة التي لا يتجاوز عدد العاملين فيها خمسة عمال، من المقابل المالي للعمالة الوافدة، لافتة إلى أنه سيبدأ تطبيق النظام الجديد مطلع يناير المقبل.

وأشارت الوزارة، إلى أنه سيتم إعفاء أربعة عمال من المقابل المالي بالمنشآت التي يعمل بها تسعة عمال فأقل، في حال كان صاحب المُنشأة متفرغًا للعمل بها.

جاء ذلك، ردًا على تساؤل أحد المغردين، عبر حساب الوزارة بـ«تويتر»؛ حيث أوضحت أنه سيتم إعفاء عاملي فروع شركات ومكاتب الاستقدام الخاصة لتأجير العمالة المنزلية من المقابل المالي، إضافة لمواطني وزوج وزوجة السعودي، وأبناء المواطنات غير السعوديين .

وكانت الجهات المختصة، قد أقرت في 25 شعبان لعام 1435، إعفاء المنشآت الصغيرة (القائمة) من رسوم رخص المقابل المالي عن 4 عمال، وذلك للمنشآت التي يبلغ إجمالي العاملين بها 9 عمال فأقل؛ بمن فيهم تفرغ مالكها للعمل بها، واستمر الإعفاء لمدة 5 سنوات للمنشآت القائمة، وقامت بعد ذلك وزارة العمل والتنمية الاجتماعية بمساواة ممن لديهم منشآت صغيرة جدًا بالمنشآت الكبرى والعملاقة؛ إذ بدأت الوزارة بفرض رسوم رخص المقابل المالي على كل عمالة المنشآت (حديثة التأسيس) بشكل مفاجئ؛ دون إعلانها سابقًا وجود قرار يقضي بإيقاف إعفاء المنشآت الصغيرة من رسوم رخص المقابل المالي عن 4 عمال من العاملين لديها.

Advertisements

اقرأ أيضًا:

إنفوجراف.. شروط وضوابط السماح للأنشطة التجارية بالعمل 24 ساعة

«العمل» تبدأ إصدار وثائق «العمل الحر» لفئة التنمية الريفية

 

Advertisements

كانت هذه تفاصيل خبر «العمل»: يناير المقبل بدء إعفاء المنشآت الصغيرة من المقابل المالي للعمالة الوافدة لهذا اليوم نرجوا بأن نكون قد وفقنا بإعطائك التفاصيل والمعلومات الكامله ولمتابعة جميع أخبارنا يمكنك الإشتراك في نظام التنبيهات او في احد أنظمتنا المختلفة لتزويدك بكل ما هو جديد.

كما تَجْدَرُ الأشاراة بأن الخبر الأصلي قد تم نشرة ومتواجد على صحيفة عاجل الإلكترونية وقد قام فريق التحرير في الخليج 365 بالتاكد منه وربما تم التعديل علية وربما قد يكون تم نقله بالكامل اوالاقتباس منه ويمكنك قراءة ومتابعة مستجدادت هذا الخبر من مصدره الاساسي.

Advertisements

قد تقرأ أيضا